¿Qué comunica tu perfil de LinkedIn?

Si bien es cierto que no todos somos expertos en redes sociales o tienen por qué gustarnos, debemos estar conscientes de la importancia que las mismas pueden llegar a tener en la búsqueda de empleo o en nuestra carrera profesional. Esto es algo que ya todos imaginamos o hemos escuchado hablar demasiado… pero muchas veces dejamos en el olvido. Usualmente prestamos atención a nuestro perfil de LinkedIn cuando nos aventuramos en la búsqueda de empleo y el resto del tiempo lo dejamos “abandonado”.

Analizando varios perfiles de mis contactos de LinkedIn, pude identificar que unos se encontraban en “abandono”, sin actualizaciones ni actividad reciente, mientras que otros transmitían dinamismo y representaban muy bien quien era la persona propietaria del perfil.

Esto no quiere decir que si tu perfil se encuentra estático no sea bueno, al contrario, solo quiero darte unos pequeños tips para que te animes y logres comunicar más y mejor a quien lo consulte sobre ti, desde tu experiencia, a través de esta red. No abordaré los conceptos un tanto comunes al hablar sobre este tema como la foto de perfil, información o texto de presentación, sino que me enfocaré en otros que pueden darle un valor extra a lo que comunica tu perfil:

Tengo foto de perfil pero, ¿la foto de portada importa?

Claro que sí, no tiene que ser nada “muy elaborado”, puedes buscar en bancos de fotos gratuitos frases célebres, fondos o incluyo si tienes fotografías propias que comuniquen lo que te dedicas, donde trabajas actualmente, tu área o sector de expertise, tu personalidad o incluso el objetivo que buscas alcanzar en esta red. Si seleccionas como foto de perfil un paisaje puede representar no solo que te gusta la naturaleza, sino que eres una persona tranquila o te gusta el sector de responsabilidad ambiental por ejemplo.

¿Es bueno tener un perfil en varios idiomas?

Esto es muy valioso para las personas que dominan más de un idioma y tienen como objetivo llegar a empresas o reclutadores internacionales permitiéndoles llegar en su idioma propio o con el que se encuentren más familiarizados. Como alternativa es viable tener tu perfil en inglés, si tu público objetivo es altamente internacionalizado comunicarás que te sientes cómodo hablando otro idioma.

¿De qué sirve validar mis aptitudes?

Al ser un medio virtual, la opción que nos da LinkedIn de validar las aptitudes que tenemos en nuestro perfil permite hacerlo más veraz, porque dichas aptitudes las validan terceros. Esto permite que quien consulte nuestro perfil confíe más en las aptitudes que aseguramos tener ya que evidencia las demostramos profesional o académicamente ante otros y ellos las comunican públicamente. Ahora también puedes validar tus aptitudes mediante pruebas de LinkedIn lo cual puede hacerte ver como una persona responsable con interés en evidenciar tener conocimiento sobre algo, como lo puede ser el uso de Excel.

¿Y las recomendaciones?

Las recomendaciones son muy importantes en tu perfil y muchas veces las dejamos en el olvido, éstas nos sirven para comunicar a quienes consultan nuestro perfil lo que compañeros o supervisores actuales o anteriores pueden expresar sobre nosotros o nuestro trabajo. Tu las puedes solicitar personalmente, por lo que te recomiendo lo hagas con un mensaje personalizado a tus contactos que añadan valor a tu carrera profesional, por ejemplo si tuviste una experiencia en el extranjero solicitarlo a tu supervisor/ compañero de ese país o si obtuviste una beca escolar solicitarlo a un profesor. Esto siempre hablará muy bien de ti porque hace tu perfil más humanizado.

Mi última recomendación es que te empeñes en tu perfil, ya que es tu tarjeta de presentación ante los demás en un mercado altamente competitivo, enfócate en los detalles, demuestra esmero para que cuando consulten tu perfil logres comunicar quien verdaderamente eres como persona, como profesional o quien aspiras llegar a ser en tu carrera, ¡una persona que puede aportar mucho a la compañía desde su profesión y sobretodo su personalidad!

manto Firma: Manto Antoniotti (Responsable de Comunicación y Mk Digital)