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Interim Manager, la figura directiva por la que apuestan las empresas
Es cierto que el interim management es una actividad todavía no muy conocida y desarrollada en España, quizás porque el mercado laboral es muy rígido, con un mercado pequeño y sin mucha tradición. Pero que, como afirma Pío Iglesias, nuestro Socio y Director de Interim Management, en estos últimos años ha crecido con fuerza y ha empezado a coger su sitio ya que las circunstancias están cambiando y cada vez más y a mayor velocidad, con lo que otro tipo de relaciones más flexibles, entre las que está el interim management, están entrando con fuerza. 
Lanzamiento de la tercera edición de la Guía para la Contratación de Interim Management 2022 by Servitalent
Con mucha ilusión hemos lanzado la tercera edición de nuestra Guía para la contratación de interim management en la cual se presentan los resultados de un estudio propio realizado entre los meses de Febrero y Marzo del 2022, entrevistando a más de 350 profesionales, a través de LinkedIn, sobre el estado actual del interim management en España.
La experiencia de un/a interim manager en el sector industrial
Tuvimos la oportunidad de entrevistar a Amaya Echevarría Moreno, interim manager que colabora estrechamente con nosotros en Servitalent, sobre la figura de un/a interim manager en el sector industrial, sector en el que Amaya tiene una experiencia muy sólida y diversa. Hablamos desde los aspectos más importantes en las misiones del sector, hasta la evolución del interim management en España en los próximos años.
Situación actual del Interim Management en España
Pío Iglesias Carrera, Socio Servitalent y Director de Interim Management en la empresa, presenta y reflexiona acerca de los aspectos más destacados de esta alternativa de management empresarial a nivel de España y Comunidades Autónomas en este 2021, partiendo de las conclusiones de nuestro más reciente estudio de cara al lanzamiento de la nueva Guía para la contratación de interim management.
Alberto Fernández Varela, CEO de Servitalent, habla sobre el lanzamiento de la nueva Guía para la Contratación de Interim Management 2021
Entrevista a Alberto Fernández Varela, socio fundador y CEO de Servitalent, donde responde a preguntas acerca del reciente lanzamiento de la segunda edición de la Guía para la contratación de interim management 2021 by Servitalent, en donde se presenta información actual para profesionales y empresas a quienes les interese esta alternativa de management.
Lanzamiento de la segunda edición de la Guía para la Contratación de Interim Management 2021 by Servitalent
Con mucha ilusión hemos lanzado la segunda edición de nuestra Guía para la contratación de interim management en la cual se presentan los resultados de un estudio propio realizado entre los meses de Febrero y Marzo del 2021, entrevistando a más de 400 profesionales, a través de LinkedIn, sobre el estado actual del interim management en España.
La Estrategia como parte de la mejora continua en las Organizaciones
Según nuestra Interim Manager, Amaya Echeverría Moreno, en el marco actual en el que nos movemos con constantes cambios e inmersos en la era digital, las empresas tendrán dificultades para sobrevivir si no definen una estrategia y no monitorizan los cambios en el entorno para adaptarla a éstos. Conoce las metodologías más usadas en los sistemas de gestión organizacional.
Reestructuración de plantilla en la empresa: nuevos escenarios
En este podcast Servitalent, de la mano de directores y directoras de RRHH especializados en relaciones laborales como interim managers en reestructuraciones de plantillas, dan algunas pautas a considerar por las empresas para salvaguardar sus intereses internos y frente a terceros en los próximos meses.
Interim Management en StartUp de Base Tecnológica
Joaquín Sierra, interim manager de Servitalent, nos describe el proceso por el que las StartUps atraviesan para poder llegar a convertirse en "casos de éxito" en el mundo empresarial, proceso en el que juegan un papel muy importante la tecnología y el Interim Management como factores clave para la aceleración y crecimiento estratégico de la empresa.
Aportando valor a la empresa desde tu experiencia y especialidad
Alejandro Lapido, comparte su experiencia como interim manager con experiencia en gestión de personas y eficiencia organizativa siendo el factor clave: el compromiso con la empresa.
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