En estos días, semanas, meses y años incluso, por cualquier foro empresarial que transitemos, nos están aturdiendo con el mantra de la digitalización o transformación digital de nuestras empresas en general, y de la gestión del talento en particular.

Desde Servitalent queremos promover una iniciativa de la Asociación Interim Management España: Informe sobre el Estado del Interim Management en España.

Mientras transcurría el #CongresoAPDrrhh, nuestro socio, Alberto Fernández Varela, participaba en en los diálogos directivos.

No es una moda, ni tampoco un proyecto que las organizaciones aborden por puro “postureo” empresarial. La transformación digital es un proceso de interés estratégico que presenta para las empresas grandes oportunidades en cuanto a generación de valor.

Tras un proceso de definición y mejora de procedimientos y procesos, Servitalent ha sometido su sistema de gestión de calidad a la auditoría externa de TÜV Rheinland y, posteriormente, ha obtenido su certificación de acuerdo a la norma ISO 9001:2015.

Tras más de 100 años en el mercado y con una presencia totalmente consolidada, la empresa de la que os hablamos decidió aprovechar una nueva oportunidad para convertirse en la primera operadora gallega de fibra óptica, móvil y televisión

Nacida al amparo de una importante institución universitaria, la empresa de la que hoy os hablamos cumple ciertas características comunes a la mayoría de las spin-off españolas.

Con un especial de 140 páginas, el diario La Razón celebró el domingo el quinto aniversario de su suplemento de economía. En él se incluyeron una serie de contenidos vinculados a la formación y el empleo en el que quedaba patente la profunda transformación...

“Employer experience” (EX) es uno de los conceptos más repetidos en los foros de recursos humanos y uno de los grandes retos a los que se enfrentan las empresas, independientemente de su tamaño,...

La sede toledana de Caja Rural Castilla La Mancha acogía ayer un desayuno-coloquio organizado por APD (Asociación para el Progreso de la Dirección) en el que se llevó a cabo una interesante presentación y diálogo en torno a las nuevas modalidades de dirección