Nuestro Socio y Director de Interim Management, Pío Iglesias, comparte sus reflexiones acerca de las posiciones más habituales contratadas de un/una interim manager en España y algunas características de sus misiones como la duración y dedicación temporal; cifras obtenidas en nuestro más reciente Estudio de Interim Management incluído en la Guía para la contratación de interim management 2022.

Como cada inicio de año tenemos nuevos retos que afrontar, y esta vez en un entorno que se caracteriza por ser atípico e incierto, por lo que quisimos compartir un análisis acerca de las principales casuísticas de contratación de interim managers en Servitalent, ya que es mediante esta forma de management que las empresas pueden adquirir capacidad directiva para dar cobertura, temporal o a tiempo completo, a retos que se les presenten en este 2021.

Nuestro Director Asociado en Sevilla, Pablo de las Heras, participa como ponente invitado en la  Masterclass organizada por ESIC Business & Marketing School, y habla sobre el Interim Management como flexibilidad y capacidad directiva para las empresas, apoyándose con la presentación de la Guía para la contratación de Interim Management 2020 by Servitalent.

Servitalent es, además de una empresa especializada en la gestión del talento directivo, una empresa totalmente comprometida y con decisión para apoyar en los momentos difíciles. Por este motivo pone en marcha una batería de medidas que puedan ayudar a las empresas a tomar las decisiones más adecuadas en las próximas semanas mediante la campaña "Interim Management Solidario".

Con este nuevo servicio, Servitalent cumple con uno de sus objetivos estratégicos fundacionales: poner al alcance de cualquier profesional con experiencia directiva, en búsqueda de empleo o de clientes, sus servicios de evaluación.